为扎实推进学院毕业生就业工作，4月26日上午，工商管理学院在511会议室召开2020届毕业生就业工作专题会。院党委书记陈凤英，院长胡登峰，院党委副书记周杨波，副院长梁中、肖仁桥，全体2020届毕业班辅导员（班主任）参加了会议。
陈凤英指出，就业工作是国家“六稳”、“六保”之首，学院全体成员务必高度重视，院领导、学生导师、辅导员（班主任）必须通力合作、多措并举，提高学院就业数量和质量。陈凤英提出了四点改进措施：第一，摸底排查，精准统计。各毕业班辅导员（班主任）要进一步摸清学生考研就业情况，做到“零遗漏、无死角”，精准把握学生当前考研复试调剂情况，就业状况、就业意向、就业态度等，分层分类开展个性化指导。第二，深入沟通，密切交流。对于未来发展方向模糊的学生要与其进行深入的沟通交流，剖析目前国家、国际经济社会发展状况，帮助其明晰个人职业生涯规划。第三，特殊群体，特殊对待。对毕业生中可能无法如期毕业、准备考研复试、建档立卡的学生要实现“一对一帮扶”，制定个性化的就业方案。第四，拓展渠道，搭建平台。学院将竭尽全力与校友企业沟通，构建就业市场对接机制，帮助毕业生开拓就业市场。
会上，胡登峰、周杨波、梁中、肖仁桥根据目前已掌握的情况，对国家的就业和考研形势进行了全面系统的分析。各毕业班辅导员（班主任）依次详细汇报了班级学生就业情况、存在的问题、工作的重点难点、采取的措施以及需要包保领导和学院支持的情况。
本次会议明确了今后一段时期学院毕业生就业工作方向，为学院就业工作有力有序发展奠定了良好的基础。
